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标题: [讨论]CDC内部疫情严重 [打印本页]

作者: fping    时间: 2007-8-12 03:01     标题: [讨论]CDC内部疫情严重

多数县级CDC养了许多寄生虫,疫情很严重。由CDC内部产生的疫情,CDC人当然无可奈何。这些寄生虫的特点是:多数是披着管理人员的外衣,还有一些是穿着关系户的内衣,这些吸血鬼一般是不会劳动的。CDC人事制度改革反而将这些虫子喂养得又肥又恶,政府的减员增效政策反而将这些虫子越减越多。CDC有一半的钱是被这些寄生虫浪费掉的。

请通报你那里的疫情,交流防制经验。


作者: cdcgzry    时间: 2007-8-12 10:15

同感同感啊!

80多人,一天来上班的也就四、五十人,能干活的就更少了。

不干活的的更可恶。


作者: hexuyi    时间: 2007-8-12 11:18

同感,真是一针见血


作者: a2955023    时间: 2007-8-12 13:12

看我们乡镇疾控工作人员多精干啊,一乡一位专业人员,不用进修不用添设备,省钱又为领导争脸.[em01]
作者: xxq1916    时间: 2007-8-12 16:43

同感!

CDC主要是事业编制,不象公务员编制进人非常严格(一般要经过考试合格,而且这种考试是真正的考试)才能进,而CDC就容易进来了,而且和公务员的待遇基本一样,不人满为患才怪.


作者: 村水    时间: 2007-8-12 16:46

我们这里已有20年没有全日制毕业分来的年轻人了,只有那些腐败分子官员的文盲亲友调进.年年高喊精减机构,越减人员越增多.  从学校分来的,单位的领导没有人贿赂,调进才有利可图.
作者: 水中鱼    时间: 2007-8-13 07:54

我们这里比较和谐,200多人60个编制,就是干活的没有。
作者: wxl811206    时间: 2007-8-13 09:02

每天都和猪在一起,能不郁闷吗[em07][em07]
作者: ddanon    时间: 2007-8-13 10:55

面对这些猪------无奈!!!!!!

面对这体制------无奈!!!!

面对这政府------无奈


作者: lanfeng    时间: 2007-8-13 20:15

现实这样的:不做事的人最厉害,做事的人最辛苦做多错多
作者: zhcl6231    时间: 2007-8-13 22:26

同感!

现在监督所不好进人,全往疾控中心塞,一边喊人不够,一边又有那么多人没事干,郁闷!

[em06][em05]
作者: 鄂洪    时间: 2007-8-14 08:04

cdc的队伍就是这样,冇办法!
作者: 心如斯    时间: 2007-8-14 08:53

医院感染暴发及不明原因传染性疾病或特殊病原体感染病例等事件时的控制预案

职业暴露的应急处理措施

标准预防措施

消毒管理责任制(各科)

消毒管理制度(各科)


作者: syt    时间: 2007-8-15 08:53

不是执业医师可以当科长,一个士级人员(还是高中毕业的)也可以当科长。连个中位数、标准差、标准误、变异系数也不会都可以当科长,真是郁闷!


作者: 静泊    时间: 2007-8-15 10:41

如果说的是市级以上,这科长是太不可思议了.

如果放在县级以下,就不全面了.

基层的活儿不只靠学历\职称\书本知识,

责任心是决定因素,能力最重要,专业知识是基础

三高一低的情况还少吗?

因此,基层的科长,如果不是在疾控有准入的情况下,

评判标准不绝对在学历和职称.

会中位数、标准差的不一定能迅速有效地处理疫情,不一定能根据实际情况在实际工作中有所建树,更不一定能在许多情况下和行政干预合理周旋,不一定能和工作对象有效沟通,不一定能有效开发上级,不一定能有效团结和激励下级....

如果以上"不一定"反而是"一定不"的话,那更可悲.


作者: 孟卫东    时间: 2007-8-15 15:17

以下是引用静泊在2007-8-15 10:41:20的发言:

如果说的是市级以上,这科长是太不可思议了.

如果放在县级以下,就不全面了.

基层的活儿不只靠学历\职称\书本知识,

责任心是决定因素,能力最重要,专业知识是基础

三高一低的情况还少吗?

因此,基层的科长,如果不是在疾控有准入的情况下,

评判标准不绝对在学历和职称.

会中位数、标准差的不一定能迅速有效地处理疫情,不一定能根据实际情况在实际工作中有所建树,更不一定能在许多情况下和行政干预合理周旋,不一定能和工作对象有效沟通,不一定能有效开发上级,不一定能有效团结和激励下级....

如果以上"不一定"反而是"一定不"的话,那更可悲.

科学的态度!支持!


作者: yascdcwxg    时间: 2007-8-15 22:01

支持!但现实无法改变!
作者: txlbbcq    时间: 2007-8-16 10:57

同感!事业单位的体制就这样,想改变真是蜀道难,难于上青天!


作者: jsscdczsy    时间: 2007-8-17 11:09

面对这些猪------无奈!!!!!!

面对这体制------无奈!!!!

面对这政府------无奈


作者: ynhhlvtao    时间: 2007-8-17 18:04

面对这些猪------无奈!!!!!!

面对这体制------无奈!!!!

面对这政府------无奈

有朝一日,一定要将这些个杂碎打个西巴烂,这些鸟人!!!


作者: 防柳男娜    时间: 2007-8-20 00:20

看我们乡镇疾控工作人员多精干啊,一乡一位专业人员,不用进修不用添设备,省钱又为领导争脸.[em01][em02][em03][em04][em05][em06][em07][em08]
作者: 柳莹    时间: 2007-8-21 17:19

14楼的,你就郁闷下去吧.人家科长是管人和事的,没必要都要懂象你说的标准差之类的东西.
作者: chianfy    时间: 2007-8-21 19:18

强烈同意3楼
作者: 无终    时间: 2007-8-23 18:50

任何单位都一样,有肯干的不干的和不会干的.领导也清楚,只苦了勤劳的好同志.
作者: cwx    时间: 2007-9-14 20:17

真是一针见血~~~~
作者: jkxiaoping    时间: 2007-9-15 19:05

我们这的领导对我们CDC认识十分到位,一把手说:你们疾控是专业技术部门,平时并不起眼,但到关键时刻就很重要了。话是这么说,今年我们单位进了两个(一个是初中去读的所谓中医大专,一个是中西医的中专生),两个都是背景不一般的,可我们单位早就超编了,没问题,领导可到人事局搞定。又今年有一预防专业本科毕业生想进我们单位,没门。
作者: wangwww267    时间: 2007-9-19 11:19

难道你们说的关系户没有来上论坛的?
作者: zjffbp    时间: 2007-9-20 14:26

以下是引用lanfeng在2007-8-13 20:15:47的发言: 现实这样的:不做事的人最厉害,做事的人最辛苦做多错多

同感,于是我忍,我忍,我再忍!05年实在忍不住了,考了公务员,与过去的十年说了再见。

回头看去,十年一梦!!![em06]

现在所在单位年轻人的总体素质比CDC强太多了,还是凡进必考的制度好啊!人事准入制度不改革,CDC的业务水平就怎么也无法提高!


作者: you_8    时间: 2007-9-20 15:54

以下是引用孟卫东在2007-8-15 15:17:25的发言:

科学的态度!支持!

真是他吗的牛氓逻辑,流行病学和统计学不会,怎么去管理传染病!






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