新的劳动合同法出台后，CDC的临时工怎么办。

各地市都有什么新的办法！！！！！

各CDC对临时工的待遇怎么样！！！！！！！！！！

我是陕西省某县CDC的临时工待遇只有工资500元，其他全无

那有好点的CDC要人呀，有2年的工作经验了！！！

500咋过啊？医疗行业都这么黑！

新劳动合同法出来后，你们单位应该有新的对策吧？

别做梦了，我们那叫派遣工，还好待遇一直是一样的。

哥们，咱们同病相连，不过我比稍微好点，我一个月是800，劳动合同法出来之前，单位把我们临时工全部辞退了，我的经验都快3年了。我建议你不要对进编什么的报希望，那是有钱有权人的专利，还是尽早找其他的工作吧！

进编没戏.

在CDC里,临时工和临时借用人员算是不折不扣的弱势群体,待遇低,苦活累活要他们干.正式工能发牢骚,他们不能.他们要为那渺茫的"进编"希望而苦撑,说不定啥时饭碗就被掬掉了.

当然,如果临时工中有领导干部子女,待遇上会好些,其他没背景的人能跟着沾点光.只是你千万别攀比.他们进编了,你别眼红.

别指望什么法律,当官的意愿比法大.

大家伙都辞职回家睡觉的了

哥们，要相信阳光总在风雨后，好好干！！！明天会更好的！

这日子是没法过了，郁闷死了。我是即将毕业的预防医学系学生，听说医院都不要公卫的了，不允许考执业医师。

综合性医院内的预防保健科，一般是安排退役护士的去处。

基层的乡镇医院搞疾控，当领导的宁愿用临时工，既听话，又低报酬，要你品牌大学生干啥？

认清形势，明确目标。请楼上看一下本论坛内关于“疾控准入”的讨论。

不过我们这里地待遇稍微好一些，一个月900多，福利待遇和正式地一样，不过年底奖金是是正式地一半，其他地也没有，就像7楼所说地，新的劳动合同法真正影响的是企业,对事业单位不会有实质影响，

“我国人事厅局长会议传出信息 　　今年将全面推行事业单位人员聘用制度 　　新华社消息(记者魏武)人事部部长尹蔚民近日在全国人事厅局长会议上谈到2008年人事工作任务时表示，将加大推行聘用制度力度，争取2008年在全国事业单位基本完成聘用制推行工作。 　　他同时表示，将修订《事业单位聘用合同(范本)》，进一步规范聘用制度的实施，逐步实现新老职工同工同酬，并总结事业单位进人督导检查工作，研究制定事业单位公开招聘实施意见，完善公开招聘制度，进一步规范事业单位进人行为。 　　他表示，2008年我国人事工作将根据加快推进事业单位分类改革的精神，分类推进事业单位人事制度的配套改革。按照急需先建、单项突破的要求，抓紧出台单项政策法规，制定事业单位工作人员奖励暂行规定和处分暂行规定。根据事业单位性质和特点，建立与聘用制和岗位管理制度相适应的考核制度。”

不知道这个消息对我们有没有用，是不是个好消息呢？。

郁闷啊！

建议有经验且无后顾之忧的同仁们去南方试试，尤其那些县级单位，他们活多待遇不错，即使是临时工也没问题，因为我有经验！

哇，上了这个网才知道，还有那么多CDC的朋友。哎，只是咱没有进CDC的命啊。在我们县，CDC80多号人，超过一半的是有官方背景、丈干饭的，啥事不做，还有一半是临床类医生、护士。哎，不仅对自己失望，对CDC都是失望的。不过，我今年还好，不，是2007年了，过了公卫医师。

　疾控专业性强，但人员队伍素质差是各级疾控部门的普遍现象。加强疾控部门人员准入制度势在必行！

真的我也是一个CDC的临时工

在金昌市CDC已经干了一年了

虽说金昌市属于西部地区

但是哪物价还是很高的，比如说大肉最高的时候是16.8元，现在还是14元呢

我每个月也是500元，不过幸亏在家吃要是自己生活就没希望了肯定饿死。

总体来说我们这边还是比较传统的地区，说传统就是说进这样的单位还是要有关系，我毕业想的太简单了，没有出去创现在后悔了，要是在外面凭自己的努力，怎么也能养活自己。

西部地区说苦，哪是有苦的地方，一些地方确实很苦，不过我们这样的地方还是收入高的，主要是有镍工业撑着。不过看着我们事业单位的人员还是有各种国家的津贴，我就纳闷了，想3000元左右的收入，还享受着国家给的津贴，有这些津贴给哪些真的穷的地方，能救很多人，

我说这么多就是觉得，国家的政策还是太高，有些地方还是没有考虑周全，

我们中心现有职工30人，想想一个地市级CDC才30人，不过管辖的人数也才46.5万人。

中心有大学统招本科人员2人，大学统招专科4人，中专读继续教育大学学历14人，中专学历7人，专业军人3人，其中司机2人，检验人员1人，算起来还是可以应付工作的，可是实际上呢，单位每天说任务重，工作忙，我个人认为有一方面原因是现在大多工作都依靠网上办公，而中心人员普遍没有学习过电脑，致使工作无从下手，大量的工作交与临时人员工作，所以现阶段CDC 还是离不开临时工的。

临时工会不会转正，我内心是希望自己可以转正的，但实际上希望是渺茫的，因为就目前来说CDC人员是超编的，想要进取必须有人退休或者其它原因，可是目前CDC人员的普遍年龄是30-50之间，正是事业的顶风年龄，要是有普遍的人员退休要等至少5-10年之后，CDC才能成为一个又出又进的“活”着的单位，可是在等5-10年之后，也需学习公共卫生的大学生就会没有，到那是CDC的发展又会面临困境，为什么我这样说，是因为现在想公共卫生这样的专业经过00-03年的扩招，人材大量涌入社会，没有找到合适工作的人比比皆是，无形中会使报考这类学校的人减少，同时现在的大学推行精英教育，想想又多少精英原因干这样最基层的工作呢，。

卫生部部长在2007年的疾控中心年会上说：疾控中心的建设要面向基层面向社区。按照美国CDC的发展学习公共卫生的人员将主要从事社区卫生工作，可是现在的精英教育是否能适应5-10之后的社会发展需要呢？？？

也许过5-10年之后，我们这些在疾控中心 干的临时工，有人可能转了正，大多数人可能转行，也有人可能始终干临时工，抑或其它，愿只要努力的人都能成功。

我的选择就是努力学习，用知识充实自己，实在干不下去可以选择考研，考研之后总归会有出路，同时也可以赶上CDC需要进人的时候。虽然我今年已经都27的人了，但我觉得如果一个人失去了积极向上的勇气，那是最可怕，我鼓励和我一样的人要看的高点、看的远点，虽然现在CDC不是我们的家，但是终究他们会老去，将来就是我们的家。

改行了!!!!

比以前强不知多少倍!!!!!

国之将亡 必有妖孽