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绩效考核一次劳民伤财的造假大行动！抵制的请顶！

徐波是天才

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发表于 2013-5-31 11:29 | 只看该作者
支持，实践是检验真理的唯一标准，什么东西不是做到那搞个头脑风暴就能搞出来的

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yunxiaolin

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发表于 2013-6-4 11:51 | 只看该作者
不想造假，可领导说要争第一，，，，，，
建立设立一个反造假的考核指标。。。。。
造假不但是个体力活，更是一个脑力活、压力活、无用功。。。。。

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suyucdc

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发表于 2013-6-5 09:52 | 只看该作者
偶现在正处于热火朝天的造假过冲中，虽然不想造假，可是那些条条杠杠和绩效收入又逼迫我们不得不造假。

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gwfzh

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发表于 2013-6-28 10:25 | 只看该作者
考核是好事，但关键是硬件、人员编制、财政支持是否到位，否则只能让基层无所适从。

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376165582

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发表于 2013-7-4 18:13 | 只看该作者
支持
有必要搞这么多考核吗？？各科室都有自己的考核标准。
绩效考核真的是考核吗？完全就是重复整理资料，有些资料还是编造的。
劳民伤财。。。

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