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"其实独行隐者说的东西很有道理。在工作岗位上,最多能将书本上学的30%用上"

我相信书本上东西可用30%,可我们为什么还要学习这30%,这是因为这30%就是精髓,如果我们将这些在具体工作中都做好,那么CDC的已经具备了它自身的素质,可现实中却并非如此,做为县级CDC的一员我看到最起码县级这一块根本没做到这些,我想县级的同胞们应该也明白这一切.我很赞同句章大侠的看发,县级做为CDC各项政策的直接执行者,它的建设、发展应该是关系CDC成败的关键所在.

  对于十年所问的"改革成败的标准是什么?"我想这也很简单,CDC的定位是什么?什么才是CDC真真职能所在,这就是标准,而不是整天去弄虚作假,去搞创收,整天为明天的温饱奔波.我们CDC说白了就是为人民服务,去搞创收,你怎么搞创收,在你接种时利益分成?或者国家免费的东西,拿来己用或者卖给老百姓?这还叫为人民服务?这就是CDC的本色?我想都不是的,有位同人说过我们现在的CDC失去了它应有的奖罚机制,省级以上就不用说了,市级、检督所再看看县级、乡级、村级,什么是差别,这就是差别。同一片蓝天下差距怎么就那么大呢?而具体工作不都是村、乡、县干的吗?这叫什么?

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以下是引用十年在2006-3-31 10:32:28的发言:

说的对,CDC是不是发展不是只看硬件。我说了3个方面:社会效益、经济效益、和办公环境,3个方面最重要的还是前2个,社会效益和经济效益。我有一点没做好,就是在阐述的把办公室环境的改变说的太多了,前面2个说的少了,给你们的感觉就是办公环境改善了就是改革成功了,其实我不是这个意思。

凭良心说,虽然政府对公共卫生的重视程度还达不到我们的要求,但是资金、政策投入的确是在逐年增大。

凭良心说,虽然政府对公共卫生的重视程度还达不到我们的要求,但是资金、政策投入的确是在逐年增大。可cdc得不到实惠,增加的投入都用于免费接种和免费检查、治疗肺结核,艾滋病去了,只能是工作经费,工资、津贴、奖金没有,也就是说,只能俄着肚子干活,俄死没人同情。你能要一个乞讨的人,去为政府做这些政绩工程吗?

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十年小老弟:你介绍一下你们那里县级单位改革的成功之处吧!

经世致用,实事求是。

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十年小老弟:你既无公共卫生从业经历,当然无切肤之痛喽!本人无全盘否定的改革之意。有古谚说:县域治则天下治,可以这么说县级cdc建设治理规范了,则中国的公共卫生与疾病控制事业就有希望了。本人在县级cdc从业,所指一切弊端代表了县级单位的情况。或许在省级,地市级单位改革情况很理想哦!

经世致用,实事求是。

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我真的很无语。

如果你因为CDC没有实行资格准入而受到了伤害,我理解。

但是我不能理解的是,你拿资格准入来全盘否定防疫体系的改革。

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