lhj957118

领导们以最高标准、理想状态来制定制度，以最低风险来避免他们应承担的责任。让最高风险让实际一线工作者来承担，这样的工作怎么才能做好？？？这样的工作怎么能不让一线工作人员寒心？？？通过一线人员兢兢业业的工作，实实在在改变了疾病谱，为疾病防控作出了巨大的贡献，可现在每个一线工作人员头上都悬着达斯摩克之剑啊！

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为3楼点赞，为一线疾控人悲叹！！！！

相信科学

写得好

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作为一个工作20多年基层防疫人员,对事件造成影响,有种恨铁不成钢的感觉,明知每种疫苗有热敏试验,偏偏就不第一时间公布出来辟谣,也不引导中央,反而是追责...追责,这个是疾控领导的失职,不敢担责,反而搞到世卫来辟谣公布疫苗只是违反运输和保存规定不会造成毒作用.
想想,我们多年的努力,就被这些领导轻飘飘地搞坏了,这跟南京彭宇案有什么区别呢?法官只是一个人,我们领导是集体渎职.
还追责呢?这事件中违反规定的人员是应该追责,因为有条件下他们过线了,但想想那些边远地区,多少疾控人员就背个包上门服务,有多少温度符合要求,想想多少经常停电的地方,有多少地方能支持冰箱温度符合要求呢?若以这个理由追责,他们心理可能承担着怕追责的后果.这些地方计免接种还搞不搞,温度不达标搞了谁来担责,谁该负责任.

lhj957118

1、制定完善了很多的制度、规矩，理论上是可行的，可能于实际操作来说确实可行吗？责任直接推到基层操作者，不出事是操作者的运气，出到一点情况，按制度来判定责任，作为基层实际工作者能，可能所有的操作一步步按制度来做吗？
2、作为市区一级疾控，甚到于省，一边要求考核接种率，一边是疫苗不能按基层的需求进行供给，巧妇难为啊！
3、关于疫苗，按要求每人份包装，可在省市区采购的一类苗种，仍有多人份疫苗存在，如流脑。