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绩效考核一次劳民伤财的造假大行动!抵制的请顶!

绩效考核一次劳民伤财的造假大行动!抵制的请顶!

本帖最后由 风平浪静 于 2010-5-25 23:35 编辑

绩效考核一次劳民伤财的造假大行动!抵制的请顶!

坑基层的绩效!~

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工资低,待遇差,工作忙, 人老实,饶了我们吧,我也反对,但是咱们人微力薄,难成大器

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记得在几年前卫生系统还在严禁使用绩效考核,忽然一夜之间,卫生系统全国上下都搞起了绩效考核。针对考核指标,各单位、各条线各显神通。上下齐心合力,把工作“做”上去。工作现在确确实实是“做”上去了,形式一片大好。前途无限光明,仿佛一夜之间,卫生系统(尤其是公共卫生这块)变了天,纵然是上了央视的焦点访谈,工作还是继续在“做”(老天在看)。为了考核能不落在后面,证明工作做的可以,针对各类各项目考核指标各级加码,明知不可为而为之。数据很漂亮,现实很残酷。基层工作好比绣花,说得好,现在的检查就是在比内功。看你有没有耐心绣,看你怎么绣,只要花绣得漂亮,空话套话屁话瞎话只要你肯说出来,形成文字,检查考核就能通过了。

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有必要搞这么多考核吗??各科室都有自己的考核标准。
绩效考核真的是考核吗?完全就是重复整理资料,有些资料还是编造的。
劳民伤财。。。

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