shanhuapan

工作期间感染了结核病，说明防护工作没有做好，值得注意，至于单位如何善待你，那就看你的造化了，遇上关心下属的领导那还好，如果。。。。。。那就。。。。。。

hbjkr

抓紧治疗，FDC效果好不错。。。

snoopy2533

平时随访我挺认真，一般和病人都要见面，讲解注意事项，发健康处方（平时的注意要点），6月底碰到一个阳性病人，见面时他爸爸也过来了，一问才知道，他爸爸是耐多药肺结核患者，还经常咳嗽，传染给了儿子；我当时刚好感冒，喉咙痛得厉害，一听之后就紧张的厉害（我们这儿随访一点保护措施也不做的，怕影响病人），接下来的1个月我咳嗽起来了，喉咙干、痛，还有痰，我心想，终于让自己碰上了，（我们那边疾控疾防科的好几个人员都得过肺结核，工作传染上的）， 我准备交待后事了，呜呜呜。。。（就是把工作交接出来，停职治疗），8月初我去医院拍CT（胸片有的医生看不清楚），拍之前我在心里就做好准备了，大不了停职1年，那天下午结果出来了，完成健康。 （健康的感觉真好！！！ ，感谢苍天）  
心里作用消失了，没几天我的咳嗽就完全好了（吃了点治咽炎的药）。
希望大家工作中，注意保护自己。

湖南桂阳疾控人

是啊，健康的感觉真好，我现在就希望自己能身心健康着！

海偌溪子

在工作期间患了结核是不能因为你从事的职业是结核防治而认定为职业病，也不能认为是工伤，因为职业病的鉴定有明确的规定，在从事结核病防治中作为从业人员，应该遵循职业操守，从结核病的传染途径是空气传播，感染结核杆菌并不一定发病？这与你的个体抵抗力免疫力有关，你应该做好个人防护，话又说回来，你的感染源是因职业有密切关联，你可以提出申请，新发涂阳病人免费治疗，根据单位职工福利享受卫生防疫津贴这项规定，通过党委会议来审议解决患病期间的工资待遇及在岗补助，如果不服处理意见可以通过劳动仲裁委员会来裁定。