疾控福利分配制度调查

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发表于 2006-6-30 16:42 | 只看该作者

你们还有奖金，我们不但奖金没有，工资拿不拿得回来还成问题呀，我们这里领导改革是每月扣我们总工资的5%，到年底你的创收任务完成才返回，没有完成，扣呀！扣到与定给我们的经济指标平，剩的才给我们，我们是敢怒不敢言。诶！惨！惨！惨！！！！！！！！

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发表于 2006-7-28 16:35 | 只看该作者

都一样！都是吃大锅饭

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发表于 2006-8-4 08:46 | 只看该作者

应该积极努力争取啊,没有激励机制就没有发展,不过你们的中心领导是认为你们科室是好科室,要管定你们,才有他自己"管理和发展"的希望吧

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发表于 2006-8-24 14:54 | 只看该作者

如果不享受平均奖,那对于其他的职能科室来说岂不是太不公平了.你有那种想法是因为你进了一个好科室.相信让其他职能科室的人去做你的事,也未必会比你差!

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发表于 2006-8-24 21:47 | 只看该作者

我中心防疫科(疫情/计免工作)相当于医院防保科,不受中心重视,因只花钱, 不找钱(计免有价疫苗归中心管)